| | | |
---|
2 min | Flash news | @Jindřich Oukropec | co se děje v komunitě Aplikace s dílny Česko.Digital se stahují jako o život. Preventivku má v mobilu přes 3000 lidí, Aplikaci Movapp si stáhlo už 750 lidí Česko.Digital se mění. Kam bude směřovat v následujícím období a kde je největší přidaná hodnota komunity pro společnost? Na to ptá kmenový v tým v celodenních workshopech, které vede Radovan Pittner z Ashoky Projekt Stojíme za ukrajinou hledá svůj nový domov. Komunita na projektu pracovala 5 měsíců a je připravena projekt předat do dobrých rukou. V následujících dnech budeme hledat organizaci, která by si největší rozcestník pomoci Ukrajincům v ČR vzala pod svá křídla Více prokliků a větší přehlednost má přinést nová podoba newsleteru komunity známá jako číst.digital. Teryii s Lukášem pracují s grafickou designérkou na lepším UX 6 177 to je počet emotikonů, které jsme si v komunitě během června 2022 vyměnili, uvádí report Slack Masters od naší Gábiny
|
15 min | Výstupy ze správní rády, téma zaměstnaneckých úvazků a inflace | @Eva Pavlíková | Krátký souhrn výstupů z naší správní rady zápis ze setkání správní rady je zde řešil se dlouhodobý dopad organizace a škálování, nestihlo se téma financování Robert Basch zůstane ve správní radě jako expert na neziskový sektor podnět na vytvoření etické komise, závěrem nejdojde k jejímu ustanovení zápis a diskutované body
Téma z vyřešení ze správní rady - zaměstnanecké úvazky Inflace a její vliv na organizaci Česko.Digital i zaměstnance - platy
|
| BAU - chceme dál pracovat s těmito indikátory? Chceme upravit cíle či jejich znění? | @Romana Pokorná | |
| OKRs - dobro on board | @Romana Pokorná | Dobro on Board vol. 2archived 1/10 členů komunity se aktivně zapojí během měsíce po vyplnění join.cesko.digital (jakékoliv zapojení = zapojení) Úprava cesty dobrovolníka (dodělání zbytek onboardingu mimo join), @Terézia Palaščáková Dotažení úprav join.cesko.digital @Romana Pokorná Spolupráce s mentory (navazování aktivit po ex masters týmu) @Romana Pokorná Automatizace - market-place @Gabriela Chladilová
Počet negativních feedbacků (v rámci wellbeing reportingu) o nepřehlednosti organizace a nejasnosti zodpovědností (proporčně) klesne o 50 % @Anežka Müller podporuje přes sběr zpětné vazby z komunity (abychom věděli, na co se zaměřit), Q3 feedback proběhne v původní podobě, na Q4 Anežka plánuje spolupráci s výzkumníky a redesign dle potřeb @Lukáš Návesník podpoří v rámci produkce, hlavně vysvětlujících videí pro komunitu (a nové členy)
|
2 min | Eventy | @Jindřich Oukropec | reprezentovat komunitu může kdokoliv a kdykoliv eventy, které pořádáme, nebo na kterých vystupujeme eviduje @Anežka Müller v event plánu v AT i tak se může se stát, že dobrovolník jde na akci a neřekne to dopředu, pak prosíme o zpětný záznam formou tohoto dotazníku (k nalezení AT Eventy č.d nebo Checklist: Vystupuju za Česko.Digital) Eva zmiňuje, že je důležité dát benefit i dobrovolníkovi, Anežka doplňuje např. triko č.d a tipy, jak č.d reprezentovat SWAG - nyní hledáme ideálně udržitelnější řešení (český výrobce / chráněná dílna), hledáme i eshop, přes který bychom mohli distribuovat, pokud máte tipy - sem s nimi
|