Versions Compared

Key

  • This line was added.
  • This line was removed.
  • Formatting was changed.

Info

Tento dokument obsahuje tipy, jak můžeš v rámci náboru a péče o tým využít dovednostní matrix. Máš-li další otázky nebo hledáš pomoc, ozvi se nám v #ceskodigital-care na Slacku.

Table of Contents

Proč máme dovednostní matrix

Dovednostní matrix nám pomáhá (mimo jiné):

🎯 v jasnějším popisu příležitostí k zapojení v Česko.Digital,

🧩 porozumět přínosu každé naší role a dovednosti ke zlepšování a růstu celku (projektu nebo organizace),

🤝 v efektivnějším náboru a sestavování týmů - díky matrixu víme, koho a s jakými dovednostmi hledáme, aby byl tým správně sestaven a společně efektivně fungoval,

🔍 odhalení chybějících dovedností - víme, jaké dovednosti nám v týmu pro efektivnější fungování chybí,

🎽 vyjasňovat očekávání od jednotlivých rolí v týmu,

...

A brzy se na řádcích níže dozvíte, jak konkrétně s matrixem v oblasti náboru a péče o tým pracovat.

Jak pracovat s matrixem při náboru

...