Účastníci
Jindřich Oukropec Martina Habová Terézia Palaščáková Lukáš Návesník
Úvod
Plánování obsahu je strategická věc. Tím, co, kdy a jak komunikujeme totiž naznačujeme, co je pro nás důležité, co řešíme a na čem nám jako organizaci záleží.
Cíle
Domluvit se, jak reflektovat systémovou změnu v obsahu (obecně)
Výstup
seznam základních pravidel pro plánování obsahu (např. už nebudu z každého projektu dělat extra článek “projekt pohledem dobrovolníků” nebo rozhovory nepíšeme ale zásadně nahráváme formou podcastu, atd.)
Problém
nevíme, jak řešit nadměrnou reprezentaci určitého témetu, ke kterému občas dochází
nevíme přesně, jak redukovat některá témata
Příprava
Zamysli se nad těmito otázkami a doplň je do příslušného políčka v tabulce:
Jaký typ obsahu (bez ohledu na kanál (blog, podcast, sítě) a formu (text, obrázek, video)) podle tebe velmi dobře podporuje některou z milníků mapy systémové změny?
Jaký typ obsahu (bez ohledu na kanál (blog, podcast, sítě) a formu (text, obrázek, video)) podle tebe podporuje velmi málo nebo vůbec některý z milníků mapy systémové změny?
číslo otázky | ||||
---|---|---|---|---|
1 | rozhovor Evy s ředitelem DIA, protože DIA je klíčový aktér, který má vliv na změnu edu.digital k agilnímu řízení a k práci s daty, protože to úzce souvisí s využitím digitálních tehcnologií v praxi | |||
2 | copy days & copy know-how články, protože se nezaměřují na bariéry využití digitálních tehcnologií v ČR pozdní follow-upy z akcí, info o tom, že se něco stalo a 2 týdny stará fotka mi přijdou bez hodnoty, sexy video v influencer stylu “3 zásadní věci, které padly na XX” mi přijdou mnohem zajímavější a srozumitelnější | |||
Témata
Čas | Téma | Kdo | Poznámky |
---|---|---|---|
20 minut | Shnrutí přípravy: co z obsahu podporuje a nepodprouje systémovou změnu? | ||
20 minut | Jak na komunikaci projektů? |
|
Seznam základních pravidel pro plánování obsahu
vždycky si zařídím korekturu
vždycky si zvědomím, jak to naplňuje systémovou změnu (i klidně nepřímo, že to rozvíjí komunitu)